Deel deze pagina via:
Bespaar energie in het verpleeghuis met deze tips
Gepubliceerd op: 30-11-2022
In 2019 won locatie De Wiken van ZuidOostZorg de Energiestrijd voor Zorghuizen van Urgenda. Het prijswinnende idee? Een heuse energiestrijd waar alle locaties aan meededen. In dit praktijkverhaal vertellen bestuurder Simone Meertens en welzijnscoördinator Japke Jongsma erover en delen zij hun bespaartips.
'Het is niet alleen een leuke wedstrijd, maar dient ook een hoger doel: we willen besparen.’ Simone vertelt dat de energierekening van ZuidOostZorg volgens de prognose van de energieleverancier 1,7 miljoen euro hoger uitvalt. ‘Dat geld investeer ik liever in energiebesparende maatregelen. Met de wedstrijd vragen we medewerkers eigenlijk om dat wat ze thuis doen, ook binnen ZuidOostZorg te doen. Als we ook in het verpleeghuis slimmer en zuiniger met energie omgaan, kunnen we al heel veel bereiken.’
‘Er moet iets te winnen zijn’
‘Precies’, beaamt Japke. ‘Dat is ook hoe De Wiken de Urgenda-energiestrijd aanpakte.’ Ze vertelt dat het begint met iedereen enthousiast maken. ‘Als je er zelf voor gaat en dat steeds laat blijken, lukt dat wel. Dat is het halve werk.’ Daarom organiseerde De Wiken een feestelijke aftrap, met taart voor de bewoners. ‘Tijdens die bijeenkomst hebben we uitgelegd wat de bedoeling was. En het wedstrijdelement benadrukt. Want dat werkt ontzettend goed. Kijk naar de bingo! Bij ons wordt geen activiteit beter bezocht dan de bingo. Ik denk puur en alleen omdat er iets te winnen valt.’
De energiebesparende tips:
Betrek bewoners als energieambassadeurs
Japke: ‘Wij hadden 2 energieambassadeurs. Ze kregen allebei een geel hesje, dat vonden ze hilarisch. Maar ze namen hun rol zeer serieus. Ze gingen ook echt bij andere bewoners langs. Dan zaten ze daar, keken in het rond en zeiden ze bijvoorbeeld “goh, je hebt best veel lampen aan, als je deze 2 nou uitdoet”. Zo mooi!’ Deze bezoekjes waren ook heel waardevol voor de sociale contacten.
Hang een zogenaamde energiemeter op
Door overal in de locatie posters van een 'energiemeter' op te hangen stimuleer je bewoners en medewerkers. Japke: ‘We kregen elke maand van de technische dienst een update hoeveel we hadden bespaard. Vergeleken met dezelfde maand een jaar eerder. Op basis daarvan kleurden wij steeds de poster bij.’
Werk samen met de technische dienst en cliëntenraad
Naast meer lampen uit, deuren goed sluiten en de verwarming lager zetten, kan je ook aanpassingen aan het gebouw doen. 'Met de technische dienst hebben we de mogelijkheden besproken.' vertelt Japke. 'Zo hebben we in de centrale ruimte overal ledlampen gekregen.’ Ook de cliëntenraad was nauw betrokken bij de strijd in De Wiken. ‘Zij hebben aan iedere bewoner een ledlampje gegeven en die ook voor elke bewoner ingedraaid.’
Energiebingo en andere thema-activiteiten
Door van welzijnsactiviteiten thema-activiteiten te maken, bleef energie besparen goed tussen de oren van bewoners zitten. 'Denk aan een energiebingo met toepasselijke prijzen, zoals een warme plaid en een sjaal, een energiequiz, energiepuzzels, een warmetruiendag' licht Japke toe. 'Hier koppelden we weer een wedstrijdelement aan, namelijk wie heeft de mooiste trui. Met een basisschoolklas zijn we op kierenjacht gegaan, we hebben taarten gebakken zonder oven. We hebben een dansschool ingehuurd voor een middag “Beweeg je warm”. Twee vliegen in één klap, want bewegen is sowieso belangrijk voor de bewoners. En met “Sjoel je warm” hadden we een energieke spelmiddag.
Ook hebben we bewoners krantenknipsels over energie besparen laten verzamelen waar we later samen een collage van hebben gemaakt.’ Via een nieuwsbrief hield De Wiken iedereen op de hoogte van de activiteiten.
Houd je collega's ook warm
Vergeet je collega's ook niet. Door samen kleinigheidjes uit te voeren zoals computer uitzetten aan het einde van de dag, deuren dichtdoen en licht uitdoen, scheelt dat een hele boel. Tijdens de koffie gaf Japke vaak even een update, om haar collega's 'warm te houden'. De slogan van hun eigen energiewedstrijd is dan ook geworden: Besparen geeft energie!